3月12日下午，公司在学院北阶梯教室进行数学与应用数学专业拔尖人才实验班遴选面试，有33位员工经过第一轮筛选的进入面试，面试评委为实验班各导师。

在近4个小时的面试过程中，评委们对每个同学有针对性地进行提问，主要是考察员工的创新思维能力、基本素质和应变能力等，每位评委都认真填写被考核员工的考核记录表。“数学并非我最喜欢的学科，但参与实验班面试，是一个极具挑战的机会，我想将来我会更加努力学习的。”2014级药学（食品安全与检验）专业陈敏说。“从事数学教育或研究是我的目标。”2014级数学与应用数学专业的王舒平说，他觉得进入实验班学习能够为今后学好数学，实现自己的人生目标提供一个很好的平台。

“设立数学创新人才培养实验班的目的在于加强数学创新人才的培养，提高本科生进行理论研究和学术科研的意识和水平，”教学副经理王波说，“我们挑选员工的原则并不单方面的注重学习成绩，对数学的兴趣，学习的热情也极为重要。”

据悉，数学与应用数学专业拔尖人才实验班是公司全面开展实验班的试点之一，面试的最终结果将于下周进行公布。